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幼儿园教师心得体会

时间:2024-01-19 18:49:20
幼儿园教师心得体会集合15篇

幼儿园教师心得体会集合15篇

当我们对人生或者事物有了新的思考时,有这样的时机,要好好记录下来,这样我们就可以提高对思维的训练。那么好的心得体会都具备一些什么特点呢?以下是小编整理的幼儿园教师心得体会,仅供参考,欢迎大家阅读。

幼儿园教师心得体会1

策略之一:召开三次新生家长会新生家长在孩子来园前总有很多担忧,于是,我们有针对性地在新学期开学前为新生家长举办三次家长会。第一次家长会首先向家长介绍幼儿园的办学理念与儿童身心发展的规律,通过对园徽“丑小鸭”含义的解释,让家长树立起对儿童“生命与发展”的尊重。其次指导家长对孩子入园有正确的心理准备,再请家长参观幼儿园,对幼儿园的生活设施、学习环境、安全保护等提出建议。第一次家长会,旨在让每一位新生家长认识东方幼儿园,并对幼儿园产生信任感。第二次家长会由园长与家委会联手召开,我们从不说请家长帮助或配合幼儿园做什么事,而更多的是讲我们协助家长做什么事。然后,请新生家长提出问题,让家委会一一解答。此次家长会,既让家长全方位了解幼儿园,更通过家长的现身说法,达到互惠互利的效应。第三次家长会以亲子活动的方式开展。在新学期开学的前两天,幼儿园向全体新生和家长开放半日亲子活动,让家长在集体环境中观察自己孩子的优点与差距,反思教育观点与方法,同时也感受教师的教养能力和态度。最真实的展示活动让家长的顾虑最小化,幼儿的快乐最大化。这三次家长会都建立在真诚、真实的基础上,当每位新生家长体会到这份真诚和真实时,他们心中的担忧和顾虑就会烟消云散。

策略之二:分享幼儿生活纪录片在新生入园后的第一个月末,我们以班级为单位给家长放映幼儿在园的生活、学习纪录片。纪录片由各班班主任编辑、制作,内容涵盖新生来园后在一日生活中各方面的表现,让家长全面了解幼儿园丰富多彩的教养活动,感受老师的教育智慧,分享孩子成长的喜悦,家园之间逐渐形成合力。

策略之三:交流幼儿成长档案册我们东方的每个孩子都有一本成长档案册,从开学的第一天起,教师就认真地为孩子拍照、录像,收集孩子的作品,记录孩子在每个阶段成长的点点滴滴,并对孩子发展提出适当的建议。家长从图文并茂的成长册中看到了孩子成长的足迹,了解了教师的教学方法,许多家长也开始在家里为孩子设立成长档案册。小小的一本档案册起到了“教育指南”作用,达到了“育一代(幼儿),带二代(父母),促三代(祖辈)”的教育效益。

策略之四:丰富多彩的亲子大型活动我们园每年都会举行几次全园大型亲子活动,让爸爸妈妈与孩子一起其乐融融地过纪念日,快乐地见证孩子的成长。以下是几个富有代表性的活动。大型化装舞会。如20xx年的圣诞节前夕,浦东正大广场的大活动厅,迎来了一群既熟悉又陌生的面孔。熟悉是因为他们都是我们东方幼儿园的孩子、家长和老师,陌生是因为他们和平常都大不一样,哈利波特、白雪公主、青蛙王子、猪八戒、鳄鱼、怪兽……每个人都把自己装扮得奇异无比。歌舞表演、亲子游戏、家庭寻宝、化装舞会等活动,直到现在还让许多家长意犹未尽。欢庆中国年。这是我园每年开展的传统亲子活动,活动宗旨是“让每个孩子永远记住自己是中国人”,但每年的中国年活动创意各不相同,如20xx年以“闹元宵”为主题,每个参与活动的家长、幼儿、教师都穿上唐装。首先是班级与班级之间相互拜年、送礼物。接着是每个家长自制灯笼展示,最后孩子们和家长围坐在一起,开开心心品尝自制的元宵。

20xx年以“快快乐乐过新年”为主题,活动共由四部分组成:

(1)乘地铁。中、大班幼儿独立买票进站、上车、出站,到海洋水族馆与爸爸妈妈相会。

(2)与爸爸妈妈和小伙伴同游海洋水族馆,由爸爸妈妈做向导和解说员。

(3)游戏串串烧。孩子带着爸爸妈妈到幼儿园参加丰富多彩的活动,有猜灯谜、扎风筝、编中国结、套圈等30多种中国民间游戏。

(4)观看大型焰火表演。20xx年则以“关爱残疾儿童”为主题。每个家庭把要捐赠的玩具标上幼儿姓名、物品名称与价格,由各班的家长全权负责收集、整理、布置。大班幼儿与家长参与“拍卖”活动,中、小班幼儿与家长参加“义卖”活动,所得款项以东方幼儿名义捐赠给残疾儿童。然后全体幼儿、家长来到操场上,先观看家委会邀请的舞龙、舞狮队表演,再分各年龄段开展体育竞技活动,最后集体以一曲“爱的奉献”手语表演将活动推向高潮。春游——亲子溜冰大活动。每年春天我们将“强身健体,开阔视野”作为春游活动的'宗旨,中、大班的孩子全部穿上溜冰鞋,在教师的领队下,背上装有面包和水的小书包,从幼儿园出发溜冰至浦东世纪公园。途中,有交警给予保护,爸爸妈妈在人行道上给孩子们鼓劲、加油。还没学习溜冰的小班孩子则背着小书包从幼儿园走到世纪公园。之后,孩子们和爸爸妈妈一起在软软的草坪上共享午餐,老师组织做各类体育游戏和写生活动,活动的高潮是父母们的拔河比赛。每次活动,园长的作用是发动老师策划与选择别具一格的活动内容,运用一切社会与家长资源,降低活动成本,严密组织实施,并及时把音像资料发放到每个家长手中。

策略之五:发挥家委会的桥梁作用家委会定期举行会议,提出对幼儿园教养工作的建议、策划与审议各项大活动、讨论幼儿园的课程设置、检查收费与财务状况等。更为重要的是每一次家长会都由家长代表主持,让家长会真正成为家长所思、所需的交流平台。由于家委会责、权、利明确,促进了家长的责任心,如由于幼儿园体育活动较多,儿童对食物的需求有所增加,幼儿园伙食费显得紧张,通过家委会的反映和协调,所有的家长都赞同增加幼儿伙食费;家委会还负责组织教师与家长的联谊活动、家长谈心活动、学校环境设计等。

策略之六:建立幼儿园网站20xx年东方幼儿园就建立了网站,搭建了家园互动的又一个平台。

开设网站的作用有三点:

1.让网站成为每个班级、每位孩子展示的天地。

各班教师每周在网站上公布幼儿一周的生活,内容共分四个部分:最新动态——及时向家长传达班级或幼儿园的最新资讯。教学内容——将一周的教学活动公布在网上,中班、大班还及时把孩子们开展方案活动的动态告之家长。生活哈哈镜——向家长说说幼儿园里的趣事和孩子们的童言稚语。展示天地——以图片的形式展示孩子在园的生活、学习情况,让家长有更直观的感受。

2.让网站促进教育教学管理的提升。

我们在网站上特辟“论坛”单元。每位家长在发表建议和意见时无须公开自己的身份,这样,家长所表达的内容往往更真实、更直白。“忠言逆耳利于行”,最难接受的言语,也是最应引起我们反思与改进之处。“论坛”同样也起到了促进教师自律的作用。

3.让网站为家长提供教养知识与方法。

我们发动教师收集教养知识与经验,在网站上建立“教养知识库”,及时向家长传递科学育儿的思想与方法。

策略之七:开展父母老师活动我园经常性邀请各行各业的家长 ……此处隐藏13642个字……自尊和自信呢?而且还要注意不能让孩子最后成为一个受不了挫折的孩子。有理由,有根据的表扬,鼓励,赞赏。但我认为这些远远不够,班里的孩子毕竟不是一个,班里的事情并不是只有几件,作为教师的我们应尽可能去关注每一个孩子,并不是当孩子需要我们微笑的那一刻我们才会出现。当下,我认为让孩子懂得道理,知道做对了不仅有老师会赞美,小朋友会喜欢,自己也要夸奖自己,也要大声对自己说:“真棒!加油!”

读《这就是幼儿教师》一书,确实有很多感慨。的确,做个幼儿教师不容易,但是什么让我们仍然坚持在这平凡的岗位上,面对着强大的工作量,面对家长和社会的不理解,坚守清贫,淡泊名利,任云卷云舒,皆能宠辱不惊,矢志不移。正如日志里写的“是孩子们的纯真支撑我们走到了今天”。

这本书是如此的贴近幼儿园教师的心声,一个个小故事似一张张似曾相识的.笑脸,给我们展开了一幅幼儿园生活的真实画卷。是的,幼儿园老师是保姆,因为每天有擦不完鼻涕,系不完的鞋带,甚至孩子们每次入厕都需要老师的陪伴。幼儿园老师是法官,每天都有处理不完的小官司,甚至每天一入梦,孩子们便争先恐后的挤进梦里。幼儿园老师是“疯子”,每天和孩子嘻嘻哈哈的在一起,顺口而来的是与年龄不相实际的儿童歌曲,每天与孩子一起摸爬滚打,上窜下跳,忘记了自己的年龄。幼儿园老师是清洁工人,孩子们小,幼儿园又几乎都是娘子军,所有的体力活都要我们自己来承担。但同时,幼儿园老师也是艺术家,唱歌跳舞、弹琴、折纸、画画,十八班武艺样样精通。幼儿园教师也是教育专家,因为在家再难缠的孩子,到了幼儿园就会乖乖的听话。幼儿园老师是设计师,家长园地的布置,区域活动的设计,样样都凝聚着老师的心血。幼儿园老师是妈妈,因为年幼的孩子们需要无微不至的呵护。

联想到我们班级的孩子们,他们刚入园的时候,在父母的臂弯里撒娇,在老师的怀抱里哭闹。他们的眼中是迷茫,他们的心里是胆怯,是对周围陌生的环境所表现出的惶恐。有的老师的手臂和脸上可能会留下孩子“英勇抗争”的“杰作”。但是我们的老师仍旧是给孩子亲密的安抚,让孩子看到我们温暖的笑脸。我们在孩子们的心上撒播阳光,但我们也会得到爱的回报。看着孩子们稚嫩的涂鸦,听着孩子们甜甜的歌声,凝望他们活泼自信的背影,还有孩子们一脸的自信与阳光。这让我们倍感欣慰,苦中有乐。

读了这本书后,我从表面上看似不满和发泄的文字中却感悟到平凡中的伟大,而我能做为一名幼儿教师感到真庆幸。也许当孩子们长大以后,很少有能记起他的幼儿园老师是谁,但我们给他们的教育,对他们的影响,却可以延伸到他们长大成人,我想,这就是幼儿教育的魅力所在。

当有一天,我们的韶华不再,当有一天,我们鬓染秋霜,那满园的硕果定会让我们陶醉,当我们走下幼教岗位时,我们可以自豪的说:“我们曾为民族的崛起挥洒过汗水,我们也曾为共和国大厦的奠基流淌过心血。”让未来的才子从我们这里起步。让灿烂的太阳从这里冉冉升起。

幼儿教师,塑造辉煌的未来,托起明天的希望。

幼儿园教师心得体会14

期待已久的听课活动终于结束了,我去听了大一、中五和小一的课,区分了各个级别、年龄段孩子的特点和上课方式,深切觉得这是一次非常值得和有益的听课活动。听课的机会来得很不容易,但就像任何东西,它有多不容易就有多珍贵。

去听的都是非常有经验的老师的课,就像享用了一顿丰盛的大餐,让我饱了眼福耳福。第一次是去听小一班马老师的课,话说,去听马老师课的人可真多啊,去听马老师的课也是因为其他老师的极力推荐,我也是第一次走出自己的班级,去其他班看看上课是什么样子。马老师给人的感觉很亲切,她用动听且富有感染力的语言去给小朋友讲了一个故事,从后排听课老师殷切的眼神中感到,我们需要学习的还有很多。

接着,我在12月之前赶着去听了xx老师的课,真不敢相信我和x老师竟是同龄人,x老师弹得一手好钢琴,我也想学钢琴。这节课是科学领域的,课程内容是《小猴请客》主题下的5的分合式。很少爬三楼,三楼的`空气果然不一样,一进教室,虽然学生人数比我们班也多不了多少,可是就感觉教室很满,看出是大班的小朋友了。我以前觉得大学生是最大的学生,没想到大班的小朋友也是最大的。x老师课程非常流畅,对我们两位听课老师也很客气,从这节课我能听出什么是课程导入、活动展开还有活动延伸了。x老师在复习了4的分合式的基础上,一步一步用《小猴请客》的方式引出5的分合式,非常浅显易懂。我去听课的时候正好是午睡惊厥事件发生后,让我有机会去现场看一下,张欣老师正好不在,估计是去听课了,还有一位小老师,说她“小”是不是因为个头呀,她就是那个姑娘,我们一起去体检的时候才认出来,只见她坐在旁边时不时帮着管理下课堂纪律和照顾个别小朋友。

听课的间隙,我也顺便观察了各个教室的环境布置情况,虽然各个教室的布置都有不同和出新之处,我始终觉得我们班的布局最合适,可能是因为时间长久的缘故吧!哈哈!

我终于赶在截止日前又去听了中五班x老师的课,本来是打算去听中一班x倩老师的课的,奈何我和x老师的时间是一样的,在这里我要感谢桃子老师(很可爱的名字)让我顺利完成了听课任务。x老师是一位非常富有活力的老师,我怀着一份欣喜的心去听她的课,整节课给人的感觉就是井然有序,课程结束时,x老师特意跟我们强调这就是平常上课的状态,x老师很坦诚,给我们展示了真实的课堂,透过这份真实,感受到x老师平日里的功夫和她对这份幼教事业的热情。

课也听完了,听课记录也写完了,可以这样说,这是一次非常走心的听课过程,让我这支小溪流汇入到更大的教师队伍中去,并且这个队伍是这么的朝气和蓬勃。

幼儿园教师心得体会15

年轻的刘园长刚上任就深入保教一线“看班”,检查指导工作。一天早上八点牛,刘园长推门进人中一班,祁老师显得有些局促不安,刘园长微笑着告诉她平时怎样组织教育活动现在就怎样进行。祁老师按照计划,组织小朋友进行主题活动“清清的水”。刘园长很高兴地欣赏着小朋友之间、师生之间的互动与交往,有时还参与其中。活动结束后,刘园长约好午休时找祁老师交换看法。

孩子们睡了,刘园长悄悄来了。她先请祁老师谈了教育活动的设计过程,实施的优点与不足,后续活动的构想等。而后,刘园长提出了几点建议,供她参考改进。两人平等交谈潜心研究问题,祁老师忘却了紧张,她发自内心地说:“我今天收获真大,希望你经常来‘看班”’。教师们听说此事,纷纷邀请刘园长去自己的班里指导工作。在“看班”的过程中,刘园长给大家留下了务实、干练、谦和、率直、真诚的印象,教师的工作得到肯定、鼓励和启发,也增强了信心和干劲。

前任谢园长也经常“看班”,她总是一脸的严肃,在本子上记录些什么,看过之后不发表任何意见就悄然离去。到了工作评估的时候,有教师在相关项目上被扣掉一些分数,去找谢园长询问。此时她才说:“某月某日,你做得怎么样难道忘记了?我的本子上可记得清清楚楚,你当时的差错现在是抹不掉的`!”背地里,教师们称谢园长的工作手册是一部“黑帐本”,都对它存有戒心,个别教师因此产生很大的心理压力,调离了幼儿园。两任园长“看班”的出发点不同,做法不一样,结果也形成了鲜明的反差。

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